accueillir un stagiaire français

Vous désirez accueillir un stagiaire français jeune diplômé ou avec de l’expérience ? Les stages pour demandeur d’emploi de l’OFQJ vous permettent de collaborer avec un jeune français.
A noter : Les étudiants sont exclus de ce programme (consulter notre programme Stage étudiant).

Le programme Stage pour demandeur d’emploi

Le programme “Stage pour demandeur d’emploi” offre l’opportunité aux entreprises québécoises, ou plus largement canadiennes d’accueillir un stagiaire français dans son entreprise pour une durée de 2 à 6 mois. Cette collaboration contribue au transfert d’expertise pour les entreprises et au renforcement de la coopération entre la France et le Québec, et plus largement au Canada. Elle permet l’apport de nouvelles compétences professionnelles tout en profitant de la complémentarités des méthodes de travail nord-américaine et française.

Du coté des jeunes français demandeurs d’emploi, ils réalisent ce stage sur la base du volontariat pour leurs bénéfices personnels et professionnels. Ce stage n’est ni obligatoire ni diplômant en comparaison à un stage étudiant et leur permet de renforcer leurs aptitudes professionnelles et leurs CV pour une meilleure insertion professionnelle, avec un fort taux de retour à l’emploi ou aux études au retour.

Critères d’admissibilité des structures partenaires

Contribution des structures d’accueil

Les compléments possibles à la gratification

Voici une liste d’avantages (non exhaustive) qui peut être conseillé en complément de la gratification.

• Remboursement de frais (billet d’avion aller/retour, billet de bus jusqu’au lieu de stage, passe de transport mensuelle, internet…)
• Avantage en nature (mise à disposition d’un logement, d’un téléphone, billets de spectacles…)
• Aide logistique (aide à la recherche d’un hébergement, accueil à l’aéroport…)

Vos obligations en tant que structure d’accueil

 Dans un contexte économique de reprise de l’emploi des jeunes en France, l’entreprise d’accueil souhaitant accueillir un stagiaire pour demandeur d’emploi avec l’OFQJ devra :

• Consentir aux valeurs de l’OFQJ et aux principes du programme Stage pour demandeur d’emploi.
• Offrir un environnement de travail conforme aux règlementations en vigueur et à la convention de stage
• Assurer une formation et un accompagnement à votre stagiaire
• Aider votre stagiaire à sa bonne intégration globale au Québec, ou plus largement au Canada (logement, déplacement, etc.)
• Offrir une mission professionnalisante
• Offrir une gratification et/ou des avantages adaptés en fonction du secteur d’activité.

Processus de recrutement

Vous pouvez accueillir un stagiaire demandeur d’emploi avec l’OFQJ dans les situations suivantes :

Vous avez déjà sélectionné votre stagiaire :

1. Envoyer le CV de votre stagiaire à notre équipe qui vérifiera l’éligibilité du candidat au programme ;
2. Notre équipe vous invitera à compléter la convention de stage (comptez un délai de 10 semaines pour les stages en présentiel – pour l’obtention du permis de travail – et un délai de 15 jours pour les stages en distanciel.
3. Notre équipe vous guidera dans les procédures à réaliser si nécessaire.

Vous souhaitez que l’OFQJ procède au recrutement :

1. Si votre entreprise n’a pas d’espace personnel OFQJ, créer un espace personnel structure via Totem ;
2. Si votre entreprise dispose d’un espace personnel OFQJ, connectez-vous à cet espace via Totem ;
3. Assurer vous que la rubrique « Mon Compte » est complétée à 100% et à jour ;
4. Cliquer sur « Déposez un(e) projet / offre » puis sur « Je souhaite déposer une offre de stage (pour demandeur d’emploi) » ;
5. Compléter le formulaire de dépôt de l’offre ;
6. Finaliser avec le bouton « Déposer » ;
7. Via votre espace personnel OFQJ, vous pourrez suivre l’état d’avancement de votre offre et consulter les candidatures disponibles (vous serez avisé par courriel à chaque nouveauté).
8. Contacter directement vos candidats disponibles pour la suite de votre recrutement. Notre équipe vous conseille de contacter les candidats sans attendre la fin de publication de votre offre.
9. Via votre espace personnel OFQJ, vous pouvez émettre une décision sur les candidatures en cas de refus ou aviser l’OFQJ d’une sélection.
10. Notre équipe vous invitera à compléter la convention de stage (comptez un délai de 10 semaines pour les stages en présentiel – pour l’obtention du permis de travail – et un délai de 15 jours pour les stages en distanciel).
11. Notre équipe vous guidera dans les procédures à réaliser si nécessaire. 

Ils accueillent des stagiaires OFQJ

Sébastien Merckling, Directeur de la distribution chez Spira, une entreprise québécoise partenaire de l’OFQJ, qui accueille chaque année plusieurs stagiaires du programme Stages de Perfectionnement pour demandeurs d’emploi.