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Stages OFQJ pour les demandeurs d’emploi

Accueil » Emploi, insertion sociale et professionnelle » Stage demandeurs d’emploi

Demandeurs d’emploi de nationalité française, vous cherchez une première expérience de travail nord-américaine ?

Le stage pour demandeurs d’emploi OFQJ est un dispositif d’insertion professionnelle qui permet aux jeunes de 18 à 35 ans d’effectuer une mission en entreprise de 2 à 6 mois au Québec ou au Canada francophone, avec accompagnement et aides financières.

Ce programme, développé en partenariat avec France Travail, vous permet d’obtenir de sécuriser votre mobilité professionnelle internationale grâce à un montage financier multi partenarial, impliquant l’OFQJ, France Travail, votre structure d’accueil, et certaines collectivités territoriales partenaires de l’OFQJ.

La plateforme OFQJ recense de nombreux stages avec gratification, proposés par des employeurs partenaires, dans tous les domaines d’activités..

France Travail

À qui s’adressent les stages pour demandeurs d’emploi ?

Pourquoi faire un stage pour demandeurs d’emploi ?

  • Acquérir de nouvelles compétences professionnelles dans votre secteur d’activité
  • Découvrir des méthodes de travail nord-américaines
  • Développer votre adaptabilité et votre employabilité
  • Partir avec un accompagnement dans un cadre sécurisé par l’OFQJ

Qui peut en bénéficier ?

  • Les jeunes demandeurs d’emploi
  • Les personnes en formation professionnelle continue 
  • Les jeunes suivis par une mission locale 
  • Pour tous les niveaux de qualification, et tous les domaines d’activité – hors métiers de la construction et de la santé

Important : Notez que pour être qualifié de demandeur d’emploi français, il faut résider en France – hexagone ou territoires ultramarins.

À quelles conditions ?

  • Être âgé de 18 à 35 ans révolus au moment de son entrée en stage au Canada
  • Être de nationalité française  
  • Être titulaire d’un passeport français valide
  • Être inscrit ou en cours d’inscription à France Travail (indemnisé ou non indemnisé)
  • Être éligible du permis de travail Stage Coop International, seul permis éligible pour la réalisation d’un stage avec l’OFQJ

Important : Les titulaires d’une lettre d’introduction (PVT, étude, ou autre) activée ou non activée ne sont pas éligibles au stage pour demandeur d’emploi de l’OFQJ.

En 2023, Sylvain a réalisé un stage comme Chargé de projet évènementiel pour un organisme de mobilité durable dans la ville de Québec.
Jérémy est parti en stage à Québec en 2022 comme chargé de projets mobilité durable à Montréal, dans le cadre du programme de stage pour demandeurs d’emploi.

Quelles formes de séjour ?

  • Stages de longue durée en entreprise, de 2 à 6 mois au Québec, ou plus largement au Canada avec possibilité de prolongation à 12 mois hors financement OFQJ et partenaires

Quel accompagnement de l’OFQJ ?

  • Des séances d’information générales à l’interculturel, les permis de travail, le CV et la lettre de présentation de l’OFQJ au format québécois, les programmes de l’OFQJ (voir Agenda)
  • Des séances d’information spécifiques aux stages pour demandeurs d’emploi (voir Agenda
  • Pour identifier sa structure d’accueil :
  • Un accompagnement individuel aux démarches administratives et légales pour réaliser votre stage
  • La mise en relation avec d’autres stagiaires avant le départ
  • Des avantages participants auprès de nos partenaires

Le financement des stages pour demandeurs d’emploi

A compter du 1er janvier 2026, l’OFQJ et France Travail proposent de nouveaux financements :

Demandeurs d’emploi
bénéficiaires de l’Allocation de retour à l’Emploi (ARE)
versée par France Travail
Pour les demandeurs d’emploi
non indemnisés et non indemnisables
par France Travail
Minimum 800$CAD par mois
de gratification obligatoire, versée par l’entreprise d’accueil
Minimum 800$CAD par mois
de gratification obligatoire, versée par l’entreprise d’accueil
Maintien des indemnités ARE pendant la durée du stage, jusqu’à 6 mois ou jusqu’à épuisement des droits, sous réserve d’acceptation par France Travail  Mise en place de la Rémunération de Formation France Travail (RFFT) jusqu’à 6 mois, sous réserve de validation par France Travail
Soutien financier à la mobilité OFQJ de 200 €, versé une fois à l’entrée en stage Soutien financier à la mobilité OFQJ de 800 €, versé une fois à l’entrée en stage 

Des aides financières supplémentaires sont possibles dans le cadre de certaines conventions territoriales. Merci de vous référer à la page Conventions (dans la limite des places disponibles) 

À savoir : Pas de possibilité de cumul ARE / RFFT. La situation à France Travail le 1er jour de stage valide le financement pour la durée du stage. 

Comment s’assurer des financements que je vais percevoir ?

  • Pour les demandeurs d’emploi indemnisé (ARE), le maintien des indemnités chômage pendant son stage – jusqu’à 6 mois ou épuisement des droits – sous réserve d’acceptation par France Travail
  • Pour les demandeurs d’emploi non indemnisé et non indemnisable, mise en place de la Rémunération de Formation France Travail (RFFT) – sous réserve d’acceptation par France Travail
  • Gratification obligatoire versée par l’entreprise d’accueil – minimum 800$ par mois
  • Bourse OFQJ : L’OFQJ va calculer les revenus disponibles du stagiaire : allocations Retour à l’Emploi (ARE) ou RFFT , gratification de l’entreprise d’accueil, avantages en nature accordés par l’entreprise d’accueil (hébergement ou repas), bourse versée par un autre organisme partenaire ou non de l’OFQJ. Si ces revenus sont inférieurs au financement minimal requis, soit 1100 € (euros), une bourse de mobilité pourra être attribuée pour les 3 premiers mois. La bourse de mobilité est versée par l’OFQJ, ou par les collectivités territoriales partenaires de l’OFQJ via l’OFQJ. Elle ne pourra en aucun cas excéder 600 € (euros) par mois pendant les 3 premiers mois de stage.
  • Soutien financier à la mobilité de 200 à 800€, versé par l’OFQJ à l’entrée en stage

Exemples courants

Exemple : Mon stage commence le 10 juin 2026 pour une durée de 6 mois. Je suis indemnisé par France Travail (ARE) jusqu’au 25 juillet 2026. 

  • du 10 juin au 25 juillet 2026 : ARE + gratification de stage 
  • puis du 25 juillet au 10 septembre : ARE + bourse (montant à définir selon le projet) 
  • puis du 10 septembre au 10 décembre 2026 : gratification de stage uniquement 
  • + Soutien à la mobilité 200 €  (euros) 

Préconisation : Il est tout à fait possible de demander à votre structure d’accueil de décaler le début de votre stage. Si votre stage débute le lendemain de votre dernier jour d’indemnisation, vous devenez éligible à la Rémunération de Formation France Travail. 

Exemple : Mon stage commence le 10 juin 2026 pour une durée de 6 mois. Je suis indemnisé par France Travail (ARE) jusqu’au 10 octobre 2026. 

  • du 10 juin au 10 octobre 2026 : ARE + gratification de stage  
  • puis du 10 octobre au 10 décembre 2026 : gratification de stage uniquement 
  • + Soutien à la mobilité 200 €  (euros) 

Exemple : Ma structure d’accueil m’offre une gratification de 800$ CAD par mois et mon ARE est de 400 €  (euros). Je fais un stage de 6 mois.

  • les 3 premiers mois de stage : ARE + gratification de stage + bourse 200 €  (euros) par mois 
  • les 3 derniers mois de stage : ARE + gratification de stage 
  • + Soutien à la mobilité 200 €  (euros) 

Quels sont les frais à prévoir ?

  • Frais d’obtention du permis de travail “Stage Coop International” et de prélèvement de données biométrique (voir Les permis de travail) à verser aux services d’immigration canadiens
  • Frais de transports aller-retour au CRDV le plus proche de chez vous pour réaliser la prise de vos empreintes biométriques (en France métropolitaine : Paris ou Lyon), obligatoire pour l’obtention du permis de travail 
  • Frais de transport international (aller-retour) jusqu’au lieu de stage Frais d’assurances assistance complémentaire (en complément de l’accord de la Sécurité sociale)

Quelles pièces à fournir ?

Afin de monter le dossier de stage, il sera demandé au candidat de fournir les documents suivants : 

  • Un Curriculum vitae aux normes canadiennes 
  • Une lettre de motivation destinée à la structure d’accueil (pour la banque de stages OFQJ) 
  • Un avis de situation France Travail précisant le montant et la durée de l’ARE ou le refus d’éligibilité de l’ARE (à télécharger sur le portail France Travail). Si non disponible, fournir l’avis d’inscription France Travail ou un courrier spécifiant la date future de votre inscription et la simulation de l’ARE 
  • La convention de stage 2026 (à télécharger)

Les obligations du stagiaire vis à vis de l’OFQJ

  • Répondre à l’évaluation des compétences transversales en fin de stage (évaluation à compléter en collaboration avec son tuteur dans l’entreprise (TCC-AKI) 
  • Répondre aux enquêtes annuelles d’évaluation du stage (pendant le stage et 6 mois après le stage).

Votre interlocutrice à l’OFQJ

Raphaëlle Gillé
Chargée de projets Emploi et Insertion
rgille@ofqj.org

En savoir plus

La convention OFQJ – France Travail

France Travail

Découvrir le monde – Stage pour demandeur d’emploi au Québec

Trouver un stage au Québec avec l’OFQJ : 2 possibilités

Postuler à une offre en ligne
sur la banque de stages de l’OFQJ

Vous postulez à l’offre qui vous correspond sur la banque de stages OFQJ

L’OFQJ étudie votre candidature, puis valide ou refuse votre profil

L’OFQJ transmet les candidatures valides à l’entreprise, qui effectue des entretiens et fait son choix

L’OFQJ vous assiste dans le montage financier de votre mobilité et vos démarches administratives

Trouver son stage soi-même

Vous effectuez votre propre recherche par candidature spontanée

Une entreprise vous accepte et signe la convention de stage fournie par l’OFQJ

Vous déposez votre projet de stage via votre compte OFQJ

L’OFQJ étudie et accepte votre projet de stage

L’OFQJ vous assiste dans le montage financier de votre mobilité et vos démarches administratives

Important avant de partir

1. Assister à un webinaire d’information du Pôle Information Mobilité

Qui vous informe sur les démarches administratives, les délais et les étapes d’une mobilité réussie.

En savoir plus 

2. Prenez l’assurance qu’il vous faut

Disposer d’une assurance qui couvre vos besoins et risques est obligatoire et indispensable pour votre séjour au Québec. L’OFQJ s’est mis en relation avec un courtier en assurance qui propose des garanties adaptées aux stages pour demandeurs d’emploi.

En savoir plus

3. Découvrez les avantages participants OFQJ

Assurances, billets d’avion, compte bancaire… Pour que vous partiez dans les meilleures conditions, l’OFQJ et ses partenaires vous proposent des offres spécifiques, à tarifs adaptés.

En savoir plus

Ressources utiles

Permis de travail : Créer un clé GC

Permis de travail : S’inscrire au bassin Stage Coop International

Questions fréquemment posées

Si je ne suis pas encore inscrit à France Travail, suis-je éligible au programme ?

Il est tout à fait possible d’entamer vos démarches (recherche de stage, obtention du permis de travail stage coop) avant d’officialiser votre inscription à France Travail. Mais pour bénéficier des financements octroyés par l’OFQJ, vous devrez vous inscrire au minimum 4 semaines avant votre départ de mobilité.

Peut-on prolonger un stage pour demandeurs d’emploi ? 

Oui, il est possible de prolonger un stage pour demandeur d’emploi jusqu’à un an moins un jour (puisque le permis de travail Stage coop le permet). Attention, l’OFQJ ne propose plus aucun dispositif de financement à partir du 7ème mois de stage. 

L’entreprise d’accueil devra subvenir financièrement à son stagiaire en offrant une gratification minimale de stage d’au moins 1700$ net par mois. 

Pour confirmer la prolongation de stage, il faut impérativement en aviser l’organisme de formation (l’OFQJ pour les stages pour demandeurs d’emploi) au moins 40 jours avant la date de fin initiale de stage. En parallèle le stagiaire devra se désinscrire de France Travail. 

Pour toute prolongation, prendre contact avec la chargée de projet du programme. 

Comment présenter l’OFQJ à une entreprise que j’ai démarché ? 

Nous vous invitons à partager avec l’entreprise la page OFQJ dédiée aux structures d’accueil, ainsi que le Convention de stage. 

Vous pouvez également mettre en relation l’entreprise avec la chargée du programme Stages pour demandeurs d’emploi. 

La gratification de stage versée par la structure d’accueil est-elle obligatoire ?

Oui, la gratification par la structure d’accueil est obligatoire ! Les structures d’accueil doivent verser un minimum de 800 $ CAD net par mois directement au stagiaire pendant son stage.

Est-il possible de réaliser deux stages ?

Non, le permis de travail Stage coop international est rattaché à une seule entreprise, et vous ne pouvez l’obtenir qu’une seule fois.

Est-il possible de changer d’employeur ?

Au titre du permis de travail Stage coop international, vous ne pouvez changer d’employeur que si vous avez une raison admise par l’IRCC. C’est souvent une procédure très longue, ne pouvant être mise en place dans le cadre d’un Stage pour demandeur d’emploi.

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